En 2014, el fabricante italiano de automóviles deportivos, Automobili Lamborghini Holding, vendió 2.530 coches y contrató 192 nuevos técnicos y especialistas altamente calificados, con lo que su plantilla aumentó hasta los 1.175 empleados, un récord para el fabricante.
En un comunicado de la marca, Umberto Tossini, director de recursos humanos de Lamborghini, señaló, "Lamborghini se compromete a demostrar de manera concreta su responsabilidad hacia la sociedad. Desde hace tiempo hemos establecido importantes iniciativas de colaboración con instituciones cercanas, como escuelas y universidades, porque nuestros trabajadores son los activos más importantes de nuestra empresa y una fuerza motriz para el desarrollo de la sociedad".
El cincuenta por ciento de los nuevos empleados de Lamborghini perteneciente al Grupo Volkswagen, están por debajo de los 30 años.
Stephan Winkelmann, presidente y CEO de Lamborghini, afirmó que la compañía se encuentra atravesando una fase de crecimiento, tanto en términos de ventas como en lo referente a contrataciones. “Una gran parte de los 500 nuevos miembros del personal se han contratado en los últimos cuatro años, y la compañía planea realizar más contrataciones en 2015", señala Winkelmann.
Otros fabricantes de automóviles como el británico Jaguar Land Rover, asimismo subrayan su compromiso con la economía de su país, a través del programa de contratación 2015. El programa tiene como objetivo reclutar 200 candidatos para un programa de aprendizaje completamente financiado. Para una marca que promociona su legado británico, estos esfuerzos le proporcionan autenticidad.
Automobili Lamborghini Holding, presentó hace unos días de forma oficial en las oficinas centrales de la firma italiana en Sant'Agata Bolognese, el nuevo coche de competición Lamborghini Huracán GT3 que competirá a partir de 2015 en el Campeonato de Resistencia de Gran Turismo, ‘Blancpain Endurance Series’.